发布时间：2014-09-30
9月30日上午，集团童健总裁到浙江古籍出版社与社班子成员座谈研究工作。
古籍社总编寿勤泽汇报了新班子上任后社里各项经营数据和图书选题开发、市场开拓、压减库存、核心产品线建设、班子建设、人才队伍建设等方面的情况，班子其他成员结合分管工作也作了汇报。童健总裁在座谈中表示，换届后，古籍社工作平稳衔接，经营运转正常，新班子团结共事，工作有新的起色。他强调，古籍社要处理好做强特色同解决可持续发展的问题，牢固树立市场意识、效率意识、质量意识和精品意识，要突出特色，发挥特长，把专业立社作为立社之本，传承优秀传统文化，做好产品线规划，提升新品种出版能力，力争多出精品，把获奖和列入国家基金项目作为重点工作，进一步扩大古籍社影响力。要扩展门类，拓展市场，创新体制机制，抓住机遇，以市场为中心加强选题策划，高度重视图书质量，加强市场图书开拓和营销力度。要加强人才和队伍建设，培养和引进两手抓，一方面对有潜力的要引路子、压担子、搭梯子，加强培训、指导和引领，另一方面要明确方向，积极引进有专长有资源的人才。要加强企业文化建设，班子成员要多做暖人心、稳军心的事，体现人文关怀，提升经济效益，提高员工待遇，用事业留人，用待遇留人，用感情留人。